近日，筆者獲悉，近年來，屏山縣緊緊圍繞“產(chǎn)業(yè)興縣、就業(yè)富民”的工作目標(biāo)，著力穩(wěn)存量、擴(kuò)增量、提質(zhì)量，大力培育、壯大縣域特色產(chǎn)業(yè)，完善就業(yè)服務(wù)體系，堅(jiān)持產(chǎn)業(yè)促就業(yè)、就業(yè)興產(chǎn)業(yè)，實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)發(fā)展與就業(yè)增收的良性互動(dòng)。
做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展端，激活產(chǎn)業(yè)，帶動(dòng)就業(yè)用工活力。屏山縣聚焦培育壯大特色農(nóng)業(yè)，持續(xù)拓寬就業(yè)空間。屏山縣按照“五個(gè)一”總體發(fā)展思路，持續(xù)做好“屏山硒品”“屏山炒青”“屏山李”“屏山黑豬”等品牌運(yùn)營(yíng)，擦亮屏山農(nóng)產(chǎn)品金字招牌，做大特色農(nóng)業(yè)。2022年，全縣帶動(dòng)就業(yè)0.17萬人。聚焦工業(yè)產(chǎn)業(yè)快速躍升，持續(xù)釋放就業(yè)潛力。該縣緊扣千億營(yíng)收?qǐng)@區(qū)建設(shè)目標(biāo)，以工業(yè)“五大工程”為抓手，堅(jiān)定壯大紡織產(chǎn)業(yè)、動(dòng)力電池、農(nóng)副產(chǎn)品精深加工“2＋1”主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)不動(dòng)搖，主動(dòng)融入全市“一藍(lán)一綠”產(chǎn)業(yè)賽道，補(bǔ)強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈薄弱環(huán)節(jié)，做強(qiáng)做優(yōu)特色產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈。截至目前，該縣工業(yè)園區(qū)累計(jì)引進(jìn)紡織、新材料等企業(yè)70余家，吸納就業(yè)0.97萬人（其中2022年新增就業(yè)1860人），脫貧人口1000余人，有力促進(jìn)勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)家門口就業(yè)。屏山縣的園區(qū)經(jīng)驗(yàn)?zāi)Ｊ饺脒x《全國(guó)東西部協(xié)作培訓(xùn)班典型案例》《四川縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展典型案例》。聚焦優(yōu)化升級(jí)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，持續(xù)提升就業(yè)吸納能力。圍繞“一心一帶三組團(tuán)”全域旅游格局，該縣有序推進(jìn)云頂仙居、玫鱗花溪、馬湖府古城等項(xiàng)目建設(shè)，深入挖掘優(yōu)質(zhì)文旅資源，促進(jìn)農(nóng)文旅融合發(fā)展；持續(xù)打造馬湖府公園、丹山碧水、3A體育公園商圈，運(yùn)營(yíng)好“屏山大夜市”“水舞秀”項(xiàng)目，提升夜間經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平；積極構(gòu)建屏山特色餐飲體系，培育特色餐飲住宿企業(yè)，擦亮“美味屏山”金字招牌。2022年，屏山縣文旅項(xiàng)目、夜間商圈、特色餐飲體系等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)新增就業(yè)崗位0.5萬個(gè)。
做實(shí)產(chǎn)業(yè)人才端，激發(fā)產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)內(nèi)生動(dòng)力。屏山縣大力培育勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人、勞務(wù)公司，培養(yǎng)市場(chǎng)招用工“明白人”。該縣創(chuàng)新出臺(tái)《屏山縣勞務(wù)帶頭人激勵(lì)獎(jiǎng)補(bǔ)政策》《屏山縣人力資源服務(wù)公司獎(jiǎng)補(bǔ)政策》，培育、發(fā)展勞務(wù)帶頭人和人力資源服務(wù)公司，打造屏山“就業(yè)紅娘”品牌，充分發(fā)揮市場(chǎng)手段促進(jìn)企業(yè)招用工。2022年以來，該縣累計(jì)培育人力資源公司10家，送工856人次，穩(wěn)定就業(yè)463人，兌現(xiàn)人力資源公司獎(jiǎng)補(bǔ)資金47.66萬元；培養(yǎng)勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人43人，送工233人次，兌現(xiàn)勞務(wù)帶頭人補(bǔ)助資金10.74萬元。屏山縣創(chuàng)新開展企業(yè)人事專員培訓(xùn)，培養(yǎng)企業(yè)招用工“明白人”。針對(duì)縣內(nèi)企業(yè)普遍缺乏專業(yè)的人力資源管理人員，屏山縣每年特邀省、市人力資源管理專家，定期組織開展專業(yè)化的人事專員培訓(xùn)，切實(shí)提高企業(yè)人事專員職業(yè)水平，現(xiàn)已舉辦培訓(xùn)2期，培訓(xùn)44家企業(yè)負(fù)責(zé)人、行政人事高管及人事專員等80余人。屏山縣創(chuàng)新實(shí)施“藍(lán)鷹之星”訂單培訓(xùn)，培養(yǎng)企業(yè)一線操作“明白人”。圍繞企業(yè)對(duì)技能人才的需求，屏山縣聯(lián)合企業(yè)和屏山職技校，通過校企合作開展訂單式培訓(xùn)，采取“院校理論授課＋企業(yè)實(shí)操訓(xùn)練”的方式為企業(yè)量身定制一批“藍(lán)領(lǐng)”技能型人才，解決屏山農(nóng)民工（尤其是脫貧人口）就業(yè)穩(wěn)崗難和企業(yè)技能人才短缺問題。2022年以來，屏山縣共開展“藍(lán)鷹之星”訂單培訓(xùn)8期，培訓(xùn)702人，其中286人成功轉(zhuǎn)化為產(chǎn)業(yè)工人，轉(zhuǎn)化率40.7％。
做優(yōu)產(chǎn)業(yè)服務(wù)端，提升產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)保障能力。屏山縣打造四級(jí)聯(lián)動(dòng)公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)，在全縣151個(gè)村（社區(qū)）設(shè)立151個(gè)鄉(xiāng)村公益性就業(yè)服務(wù)崗，設(shè)立村（社區(qū)）就業(yè)服務(wù)窗口，在縣城江北工業(yè)園區(qū)依托農(nóng)民工綜合服務(wù)站設(shè)立園區(qū)就業(yè)服務(wù)窗口，配備專（兼）職人員提供公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，構(gòu)建起“縣—鄉(xiāng)—村—用工企業(yè)”四級(jí)聯(lián)動(dòng)體系，打通服務(wù)群眾就業(yè)“最后一公里”。該縣強(qiáng)化用工保障，助力企業(yè)發(fā)展，以保障園區(qū)企業(yè)用工為重點(diǎn)，開展“入企探崗”，全面摸清用工需求，建立用工信息臺(tái)賬，每周發(fā)布用工信息，高頻次舉辦微型招聘會(huì)、“壩壩”招聘會(huì)等線上線下招聘活動(dòng)，持續(xù)深化與浙江、江蘇、云南、新疆等地的勞務(wù)協(xié)作，同時(shí)，吸引縣外勞動(dòng)力來屏就業(yè)，有效緩解園區(qū)企業(yè)“用工難”。2022年以來，累計(jì)發(fā)布用工信息32期，提供就業(yè)崗位10萬余個(gè)，密集開展線上線下招聘活動(dòng)100余場(chǎng)。屏山縣搭建新媒體就業(yè)宣傳平臺(tái)，創(chuàng)新實(shí)踐“屏山就業(yè)”抖音、快手平臺(tái)，充分發(fā)揮新媒體傳播優(yōu)勢(shì)，搭建集抖音、快手、微信公眾號(hào)、微信視頻號(hào)、公共招聘網(wǎng)等就業(yè)宣傳矩陣。新媒體平臺(tái)自2023年1月運(yùn)營(yíng)以來，累計(jì)發(fā)布就業(yè)政策和崗位信息3萬余條，更新招聘短視頻36期，直播帶崗10次，線上觀看超7.2萬人次，招聘視頻瀏覽量93萬人次，文章閱讀量2.5萬人次，通過平臺(tái)促進(jìn)就業(yè)563人。